스타트업 코리아
진행: 김수경 앵커
출연: 박혁재 대표(큐레잇)

▶ 국내 최초 비대면 채용 플랫폼, 직감

▶ Q. 큐레잇 기업소개
· 18년 2월 창업, 직감 19년 5월 정식 서비스
· 채용 시장에 비대면 기술로 변화 도모
· 다날, 기술보증기금, 롯데엑셀러레이터
→ 11.5억 투자 유치

▶ Q. ‘직감’, 어떤 서비스인가?
· 구인구직자를 영상 비대면으로 연결
· 핵심 서비스, 모바일 영상 면접
① 원웨이, 공고와 질문 동시 등록
② 실시간, 인원과 일정 설정 후 5:1까지 면접
· 직감, 구인구직자들의 스케줄러 메신저

▶ Q. 채용시장 현황과 트렌드 변화는?
· 트렌드, 공개채용 → 상시채용
· 필요할 때마다 채용, 속도와 타이밍 중요
· 채용 단계 효율성 중요

▶ Q. 비대면 면접 프로그램 장점 및 해외시장 현황은?
·① 시간, 장소 한계 없이 면접 진행
→ 원웨이 인터뷰, 가능한 시간에 촬영 후 제출
·② 90% 이상 비용 감소
→ 상시면접에서 장소, 면접관 등 비용은 부담

· 해외, 2018년 HR소프트웨어에 6,000억 투자(VC)
· 발전된 통신, 모바일, Data 분석 → 채용 방식의 변화
· 미국 Hirevue, 2004년 웹 비대면 면접 시작
→ 현재 AI 활용 채용절차, 상장 준비
· 일본 Interview Maker, 50억 투자 유치

▶ Q. 코로나19 시대 어떤 변화들 맞고 있나?
· 잦은 이직 및 인력 확장성 큰 분야 타깃
: 콜센터, 경비보안, 모빌리티 분야 등
· 코로나19 이후 전사업군에서 수요 증가
: 특허청 산하, 비대면 면접 500여 명 참여
: 상반기 월평균 구인기업 13%, 구직자 46% 성장

· 오프라인 채용 박람회, 온라인화
· 중견기업 온라인 박람회 실적 증가
→ 동일 비용으로 기간 8~10배 이상 진행
· 하반기 박람회 5~10개 개최 예상

▶ Q. 수익 구조는?
· 유저 확보 및 시장 검증과 확장에 집중
· 온라인 채용박람회 Web-App 임대(4천만 원)
· 채용 광고 상품
· 현재 비대면 면접 무료, 기능 추가 후 BM 창출 예정

▶ Q. 향후 계획과 목표?
· 초기 시장 확보 후 구인구직자 유치 마케팅 집중
· 서비스 내 교육, 모의면접 콘텐츠 제휴 확대
· 영상을 텍스트화, 구인구직자 매칭 특허 확보 목표
· 채용 전반을 아우를 아시아 비대면 채용 생태계 구축